2

ESG, kompaniýanyň durnuklylygyny we jemgyýetçilik jogapkärçiligini ölçemek üçin daşky gurşaw, durmuş we dolandyryş diýmekdir. ESG kompaniýanyň daşky gurşawy goramak, jemgyýetçilik jogapkärçiligi we bilelikdäki dolandyryşdaky işine baha berýär, bularyň hemmesi maýadarlar, düzgünleşdirijiler, sarp edijiler we umuman jemgyýet üçin möhümdir.

 

2023-nji ýylyň başynda, Toppo dünýä müşderilerine hyzmat edýän professional LED yşyklandyryjy öndüriji hökmünde has giň ekologiýa we jemgyýetçilik gyzyklanmalaryna laýyk hereket etmegimizi we hereket etmegimizi üpjün etmek üçin ESG başlangyjymyza başlady.

 

ESG çarçuwamyzy hemmetaraplaýynlyk, aç-açanlyk, gyzyklanýan taraplaryň gatnaşmagy, etika we berjaý etmek, adam hukuklaryna hormat goýmak ýaly esasy ýörelgelere esaslanyp ösdürdik. Bu gurluş, nämäniň gowy işleýändigini we daşky gurşaw we jemgyýet üçin kompaniýa hökmünde has jogapkärli bolmak üçin nirede kämilleşmelidigimizi kesgitlemäge mümkinçilik berýär.

ESG toparymyz, amallar müdiri, HR hünärmeni, önüm dolandyryjysy we önümçilik menejeri we başgalar ýaly dürli bölümleriň agzalaryny öz içine alýar. Bu hünärmenler kompaniýamyzyň işiniň ähli taraplaryna gözegçilik etmek we ESG çarçuwasyna laýyklykda gowulaşdyrmak üçin teklipler bermek üçin öz tejribelerini getirýärler.

 

2024-nji ýyla çenli Toppo üçünji - partiýa barlagyny we ESG tagallalarymyza baha bermegi üstünlikli tamamlady we üstünliklerimizi “Ecovadis” jemgyýetçilik platformasy arkaly görkezmegi meýilleşdirýäris.

3

 

4

Korporatiw dolandyryş

5

Adam hukuklary we zähmet standartlary

6

Daşky gurşaw

7

Önümiň jogapkärçiligi